İş yeri mutluluğu anketi şablonu, İK ekipleri ve yöneticiler için kısa ve uyarlanabilir bir anketle kuruluşların çalışan memnuniyetini, refahını ve bağlılığını ölçmesine yardımcı olur.

Anket, çalışma ortamı, değerli hissetme, iletişim, kariyer gelişimi, iş yükü ve iş-yaşam dengesi ile ilgili Likert ölçeğinde maddeler içermektedir. Aynı zamanda fikir paylaşımında rahatlık, şirketin refaha bağlılığı, tanınma ve genel kültür hakkında sorular sorar. Sorular, kolay analiz için net bir derecelendirme ölçeği kullanır ve koşullu mantık iş akışlarıyla yapılandırılabilir.

Açık uçlu istemler, çalışanları en çok neyi sevdiklerini açıklamaya, iyileştirmeler önermeye ve yorum yapmaya davet eder. Tipik senaryolar arasında dahili nabız kontrolleri, yıllık katılım incelemeleri, değişiklik sonrası geri bildirimler ve İK, iç iletişim veya dış danışmanlar tarafından yönetilen projeler yer alır. Sonuçlar, liderlik kararlarına ve hedeflenen müdahalelere rehberlik etmek için dışa aktarılabilir ve görselleştirilebilir ve anonim yanıtlar desteklenir.

Bu ücretsiz şablon, eyleme dönüştürülebilir içgörüler toplamak için özelleştirilmeye ve dağıtılmaya hazırdır. Yanıt toplamaya başlamak ve işyeri mutluluğunu artırmak için "Bu Şablonu Kullan"ı tıklayın.