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离职调查问卷模板

离职调查问卷模板

使用现成模板,30 秒即可创建问卷。选择模板、自定义内容,然后轻松分享并收集答卷。
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退出调查模板

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*
离开这家公司的主要原因是什么?
*
你在这家公司运用技能的效果如何?
极其有效地
非常有效地
适度有效地
稍微有效地
一点也不有效。
*
在这家公司,获取做好工作的资源有多容易?
非常简单
非常简单
适中简单
稍微简单一点
一点也不简单
*
你在这家公司有多少职业发展的空间?
大量
很多
适量
一点
一点也不。
*
你在这家公司工作的薪酬如何?
非常好
很好
中等程度地好
稍微好一点
一点都不好。
*
你的主管对你公平吗?
非常公正地
非常公平地
适度地相当
稍微相当
一点也不公平
*
你的上司对你出色的工作奖励得有多频繁?
极其稳定地
非常稳定地
适度一致地
略微一致地
一点也不一致。
*
你认为你的主管做出的决策有多合理?
非常合理
非常合理。
适度合理
稍微合理
一点也不合理。
*
你们团队成员之间合作得怎么样,以达到共同目标?
非常好
很好
中等程度地好
稍微好一点
一点都不好。
*
在一个典型的工作周里,你感觉到压力的频率有多高?
非常频繁
经常
适度地频繁
稍微频繁一些
一点也不常见
*
在这里工作时,平衡工作和个人生活有多容易?
非常简单
非常简单
适中简单
稍微简单一点
一点也不简单
*
你在雇主的工作场所感觉安全吗?
非常安全
非常安全
适度安全
稍微安全
一点也不安全
*
你雇主的工作环境有多舒适?
极其舒适
非常舒适
适度舒适
稍微舒服一点
一点都不舒服。
*
你的工作环境是积极的还是消极的?
极其积极
积极的
既不积极也不消极
负面
极其消极
雇主可以采取哪些措施来营造更好的工作环境?
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模板介绍

离职调查模板是一个非常有价值且免费的工具,旨在帮助组织收集即将离职员工的有价值反馈。该模板提供了一个结构化的格式,用于创建离职调查,确保能够收集到改善职场文化和减少员工流失所需的所有重要信息。


借助这个免费的模板,人力资源部门可以轻松设计离职调查,其中包含有关员工离职原因、整体工作满意度、管理有效性以及改进建议的问题。该模板可根据组织的具体需求和目标进行定制,确保全面了解员工的体验。


这个人力资源模板可以根据不同的行业和组织规模进行修改,成为任何希望提升员工留任策略公司的多功能工具。通过使用这个免费的模板,您可以简化离职面谈过程,并获得宝贵的见解,以指导未来的人力资源政策和实践。


点击“使用此模板”开始创建您的离职调查,改善您的组织环境。

3 个简单步骤即可开始

1

使用这个模板

点击“使用此模板”即可在 SurveyMars 中打开。无需注册,也能预览和测试。

2

自定义您的问卷

编辑题目、上传 Logo,并将设计调整为符合您的品牌。无需技术能力,也能创建专业问卷。

3

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