O modelo de formulário de avaliação de feedback de sucesso da política de trabalho remoto reúne as perspetivas dos funcionários sobre as políticas de trabalho remoto para ajudar o RH e os gerentes a medir a eficácia, identificar pontos problemáticos e orientar melhorias.

Este modelo gratuito captura nome completo e e-mail, classificações em escala Likert para satisfação, usabilidade da ferramenta, comunicação e equilíbrio entre vida pessoal e profissional, além de um campo de comentários aberto para sugestões e insights qualitativos. Construído com um construtor sem código, ele suporta lógica condicional, notificações automatizadas e fácil exportação de dados para análise.

Implante pulsos em toda a empresa, verificações de alterações pré e pós-política ou pesquisas no nível da equipe. Ideal para equipes híbridas e distribuídas, RH e gerentes podem analisar tendências, permitir o anonimato e comparar respostas ao longo do tempo para priorizar melhorias.

Clique em "Usar este modelo" para personalizar a marca, as perguntas e a distribuição em minutos. Comece a coletar feedback estruturado para informar decisões políticas, melhorar as ferramentas e a comunicação remotas e medir o impacto das mudanças para sustentar um ambiente de trabalho remoto produtivo. Partilhe resultados com a liderança e as equipas regularmente.