O modelo de questionário de feedback do programa de diversidade e inclusão foi projetado para coletar as perspetivas dos participantes sobre as iniciativas de D&I da sua organização. Use este modelo gratuito para capturar respostas honestas que ajudam a medir a eficácia do programa e descobrir áreas para melhorias.

O modelo inclui campos de contato básicos, como nome completo e e-mail, escalas de classificação para eficácia geral, itens de múltipla escolha para identificar os elementos mais valiosos do programa (workshops, palestrantes convidados, materiais de recursos, networking, mentoria) e prompts abertos para sugestões. As perguntas são claras e fáceis de personalizar. Ele suporta escalas Likert, caixas de seleção e respostas de texto livre para permitir análises quantitativas básicas rapidamente.

Este questionário é adequado para equipes de RH, diretores de diversidade, facilitadores de programas e grupos de recursos de funcionários que realizam avaliações pós-programa, verificações climáticas periódicas ou avaliações pré/pós. Com lógica condicional e integrações por meio de um construtor sem código, você pode adaptar a implantação a pesquisas internas, acompanhamentos de treinamento ou iniciativas em toda a organização.

Clique em "Usar este modelo" para abrir, personalizar e implantar o formulário rapidamente.